4月19日下午，为了扎实做好学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，上海电气人力资源有限公司结合“每月一课”培训计划，组织领导干部专题党课在公司第一会议室开讲。电气集团信访办主任、综治办主任，人力公司党委书记、董事长廖志勇同志为大家讲授一堂题为《新时代群众工作的实践与思考》生动的党课。

在深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育的热潮中，人力公司按照上级党委的部署，把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为第一要务、第一议题、第一制度，结合当前学习贯彻党的二十大精神的要求，组织了本次专题党课。此次党课还邀请了建行第四支行党委、以及电气集团总部第三党支部的各位领导一起参与互动交流。公司各部门及轻工、太平洋管理中心相关负责人，各党支部书记、工作站站长、挂职青年干部及部门骨干等79人出席了听课。

作为电气集团在国资国企改革过程当中为分流、安置离岗职工，促进改革调整目标稳定实现而组建的功能性公司，人力公司始终秉持“人本、民生、和谐”的核心价值观，紧跟广大群众的所急所盼，坚守服务群众的初心使命，将群众工作作为企业健康发展出发点和根本点。课上，廖书记从党的三代领导集体核心是如何认识群众工作的观点出发，到当前群众工作的特点即主要矛盾的变化、法治环境的变化等外部因素的改变，分事前、事中、事后三个阶段详细阐述了新时代群众工作的各种解决方法。并结合人力公司工作服务的主体是人民群众的实际情况出发，引用习近平总书记坚持人民至上的情怀理念。用他从事群众工作10余年，具有前瞻性的思考和丰富的实践经验，坚持“一案一法”,针对性制定化解方案措施，他总结出的“十条工作法”，在实际运用中化解了很多的矛盾。他列举的一些成功的经典案例，现在也成为了国资委系统化解国有企业信访突出矛盾的重要宝贵经验。党课最后，廖书记以他多年群众工作的经历分享心得，做好新时代的群众工作。既要坚持底线思维、人民情怀，还要坚持务实勤勉的工作作风。只有深入广大人民群众，从换位思考的角度，找出解决问题的切入点，才能拥有相互交流、沟通的通道来化解矛盾、解决问题。廖书记指出，很多解决问题的方法和途径都来自于基层，智慧来自于人民群众，也必须紧紧依靠他们。

廖书记正是用他的观点、论述和服务群众的新思想、新经验，被评为上海市的首届十佳“最美信访干部”.在座的党员干部深刻感受到，这是一堂“干货满满”的主题党课，在解决群众工作的实际过程中，只有坚持维护党和群众的密切关系，依靠人民群众，了解他们的所需所想，守好政策底线，寻找合理的解决途径，切切实实地解决好群众工作中的各类问题，才能为实现集团建设世界一流装备企业、世界一流专精特新示范企业提供坚强的保障。

综合管理部